Prawo pracy

Prawo pracy jest specyficzną gałęzią prawa cywilnego. Stosunek pracy oraz roszczenia stron  z nim związane, oparte są na zasadach ochrony pracownika i jego uprzywilejowania. W

Każda kobieta mająca perspektywę założenia własnej rodziny w pewnym momencie zaczyna się zastanawiać, jak będzie wyglądać jej sytuacja zawodowa po urodzeniu dziecka. Czy podejmując decyzję

Zbiorowy układ pracy – pomimo wielu korzyści jakie daje, większość pracowników nie zdaje sobie sprawy czym w rzeczywistości jest.  Dlatego w dzisiejszym wpisie postanowiłem wyjaśnić

Postępowanie pojednawcze jest alternatywą dla rozwiązywania sporów między pracownikiem a pracodawcą, bez kierowania ich na drogę sądową. Jego celem jest dążenie do polubownego załatwienia sporu

Czy tego chcemy, czy nie, nasze życie niemalże w każdym aspekcie przenika się z prawem. W końcu nieustannie podpisujemy jakieś umowy ? o kredyt hipoteczny,

Nie od dziś wiadomo, że umowa o pracę na czas nieokreślony to najbardziej pożądana wśród pracowników forma zatrudnienia. Oferuje stałe źródło dochodu oraz poczucie stabilizacji

Umowa o pracę to coś więcej niż zwykły dokument, z którego wynikają prawa i obowiązki pracownika i pracodawcy. To poczucie stabilizacji, które w dzisiejszych, niepewnych

Pracodawcy w naszym kraju coraz częściej szukają wykwalifikowanych pracowników wśród cudzoziemców. To jeden ze sposobów na obniżanie kosztów prowadzenia działalności, przynajmniej w sferze wynagrodzeń. Wiąże

Trudno nie zauważyć, że na ulicach polskich miast jest coraz więcej cudzoziemców. To naturalna konsekwencja wzrostu gospodarczego oraz przynależność do Unii Europejskiej, które uczyniły z